昨天，看《新华每日电讯》发了一篇《谨防“侧卧式”干部》一下子被广泛转发，文章提到：

“侧卧式”干部是典型的机会主义者。

“侧卧式”干部是精致的利己主义者。

“侧卧式”干部最大的特点就是见风使舵、见机行事、规避风险、趋利避害。

他们往往不是从事业发展和工作需要出发，没有大局观，而是随时观察和评估着每件事对自己会有好处还是会有坏处。于是现实中就出现了一种怪相，有的干部干事情要见到领导批件才肯干，遇事情要看到“会议纪要”才敢干，这种极端表现让人匪夷所思。

再看看被批判为“匪夷所思”的行动：

那，不这样做？难道要：

不见到领导批件就开始干？或者没有“会议纪要”就敢干？

或者？

和上面这两种选择相比：

见到领导批件才肯干，遇事情要看到“会议纪要”才敢干

客观地说，“侧卧式”干部如果及时提醒引导，一些是可以变看为干的。多数人内心深处还是想干事、愿干事，也能干事的，只是有的人或许对形势与任务看不太明白，对政策规定看不太清楚，或者还有不少困惑、迷茫和担忧，于是缩手缩脚、不太敢放开手脚去干。

想来不是看不清楚，而是看的：

前几天写了一篇《迷笛之殇，折射出“基层”工作之难》里面说：

所以，如何看待“侧卧式干部”？

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