对于报考公务员的读者来说，最想知道的莫过于，哪种职位最容易上岸？为了解答这个问题，海石找到了深圳官方公布的数据，2018年深圳公务员考试笔试成绩，从中筛选了考行测和申论B的笔试成绩，对应区以下综合管理岗位成绩，共计得到36793条数据。以此数据为基础，深度分析报考公务员岗位的秘密。深圳市考（特指区以下综合管理岗位）总计招聘185人，报考36793人，其中14999人弃考。也就是所有上考场的人，平均118人竞争1个岗位（平均考录比），平均进面分63.68，真是名副其实的“百里挑一”。造成“百里挑一”的原因主要是两个——时间不冲突和深圳待遇好。一方面，深圳市考是广东省授权的单独招考，跟广东省考、广州市考都是分开时间招考的，跟其他省份时间也不冲突，不少人都会来考一下，竞争人数一下子就上来了。另一方面，据统计局统计，深圳市2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为100173元，公务员在其中属于拉高平均数的数据，并且公务员的合法待遇包括但不限于工资。在所有公务员考试中，深圳市考也称得上是比较公平的，真正让百里挑一的人才进入深圳公务员队伍，为深圳改革开放助力，于国于民于上岸者，这都是一笔不错的买卖……

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