拼多多女员工深夜猝死再次掀起了网上针对资本压榨的声讨浪潮。事情大概的经过是这样的：12月29日，一名就职于拼多多旗下买菜业务的23岁女员工，在凌晨一点的下班路上突然晕厥倒地，经六小时抢救依然不幸去世。本来是一件比较简单的因工死亡案件，却因拼多多顾左而言他试图甩锅的言论上升到全网声讨的高度。对于我而言，在对企业如此无底线洗白表示强烈愤慨的同时，我还想从一个全新的视角去谈谈这件事。——从互联网企业扭曲的996现象看中国成为发达国家的重要性！先说本次舆论公愤的焦点在哪里？加班！这是我国工作生态中最常见的因子，凡是进入职业生涯的人，几乎很少没有人不加过班。2019年，国家统计局针对三月份全国企业就业人员发布过一组数据：中国企业工作人员每周平均工作时长为46个小时，相当于每天9.2个小时，比劳动法规定的八个小时多出1.2个小时。其中，互联网企业加班现象尤为严重，据调查显示，大型互联网企业员工平均工作时长超过十个小时，12个小时的情况也较为普遍。相较之下，西方不论是普通员工还是互联网企业，加班时长都少得多。比如美国普通工作平均工作时长7.9个小时，德国6.8个小时，意大利7.3个小时，荷兰6个小时；而诸如微软、苹果、亚马逊、谷歌，等互联网企业的平均工作时长比在法律规定的八小时之下（就本土而言）。而通过更长的尺度对比，我们发现，中国互联网企业的加班时长越来越长，而西方互联网企业的加班时长越来越短，个别企业甚至还上不到8个小时。为何差距会越来越大？这个问题，还需要从发展的源头说起...

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